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Convenio FEDA y FEPAMUC en materia de formación para colectivos desfavorecidos

Viernes, 09 Julio 2010
En especial a mujeres en riesgos de exlcusión social

La Confederación de Empresarios de Albacete, FEDA, y la Fundación Progresista de Asociaciones de Mujeres y Consumidores de Castilla-La Mancha, (FEPAMUC C-LM), han suscrito un acuerdo que tiene por objeto establecer un marco de colaboración entre ambas entidades en la mejora de las condiciones de empleabilidad de colectivos desfavorecidos, en especial mujeres desfavorecidas o en riesgo de exclusión social, y por lo tanto en su acceso al mercado laboral para facilitar su integración.

 

Para ello desarrollarán proyectos de formación e inserción sociolaboral, orientación laboral y promoción y fomento empresarial.

 

En concreto, FEDA pondrá en marcha acciones formativas dirigidas a usuarias, trabajadoras y colaboradores de FEPAMUC C-LM, acciones que serán financiadas a su vez por el Servicio Público de Empleo de Castilla La Mancha (SEPECAM) y el Fondo Social Europeo.

 

A su vez, FEDA recepcionará ofertas de empleo provenientes de las usuarias de FEPAMUC C-LM y promocionará entre sus empresas asociadas la realización de prácticas no laborales por parte de las mismas.

 

Siendo conscientes del papel que juega el tejido empresarial en el desarrollo global de la sociedad, FEDA y FEPAMUC C-LM colaborarán en el impulso y ejecución de acciones de difusión y sensibilización entre sus trabajadores, usuarios, proveedores y clientes.

 

Asimismo, FEPAMUC C-LM facilitará la incorporación de trabajadores de FEDA y de sus empresas asociadas en acciones y tareas de voluntariado social.

 

Desde la Confederación de Empresarios de Albacete, queremos animar y concienciar a las empresas de la provincia a que se impliquen con la comunidad de donde surgen y se desarrollan, es decir, que sean socialmente responsables, lo cual no se puede hacer sino revertiendo de alguna manera a la sociedad el beneficio que de ella obtienen, y ello a través de políticas específicas sobre igualdad de oportunidades y no discriminación, compatibilización de la vida personal y profesional y formación de sus empleados.  

 

El acuerdo de colaboración fue suscrito por María Teresa Malagón Ariza, presidenta de FEPAMUC C-LM, y por Artemio Pérez Alfaro, presidente de la Confederación de Empresarios de Albacete. En la firma estuvieron también presentes Mª Teresa Cifuentes, vicepresidenta 1ª de FEPAMUC C-LM, y Carlos M. Muñoz, director del Departamento de Formación de FEDA.

 

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