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Nueva junta directiva de la Asociación de Limpiezas, presidida por Antonio Pérez

Jueves, 24 Enero 2008
La Asociación entregará los “Certificados de Trabajo con Garantía”
             Antonio Pérez González, de la empresa “Limpiezas Almansa, S.L.” es el nuevo presidente de la Asociación de Empresarios de Limpieza de Albacete, APLA. Junto a él, constituyen la nueva junta directiva Jesús Cuerda Argüello (Integral Limpiezas), como vicepresidente; y como vocales José Javier Lario (Limpiezas Blanca, S.L.), Ricardo Erans Richarte (Limpiezas Los Llanos, S.L.) y Justo Izquierdo Navarro (Limpiezas y Mantenimiento Justo, S.L.).
 
                En la primera reunión de esta nueva junta directiva, se acordó plantear a la inspección de Trabajo la necesidad del cumplimiento de los mínimos que establece el convenio colectivo y de esta forma combatir el intrusismo que padece el sector. En ese sentido, la Asociación también se ha propuesto promover entre el tejido empresarial de Albacete y entre la propia Administración los servicios de limpiezas “que son oficios profesional y que deben cumplir con la normativa”.
 
Asimismo, la junta directiva procederá a la entrega de los “Certificados de Trabajo con Garantía”, que recibirán aquellas empresas que se certifiquen con los siguientes parámetros: Profesionalización, calidad en el servicio, personal cualificado, cumplimiento obligatoriedad alta en la seguridad social de los trabajadores, negociación y cumplimiento del convenio colectivo, garantías para el empresario que contrata, cumplimiento de la prevención de riesgos laborales y respeto a las condiciones saláriales. Las empresas que se certifiquen utilizarán el logotipo de la Asociación en sus facturas e impresos.
 
La Asociación se ha marcado para este año una labor de promoción y cumplimiento por parte de las empresas del sector para que aquellos que contratan sus servicios también busquen garantías ya que tienen responsabilidad subsidiaria.
 
Finalmente, la Asociación velará porque los concursos públicos respeten los costes salariales y las condiciones mínimas del convenio colectivo. En este aspecto, la Asociación rechaza que las convocatorias públicas tengan precios insuficientes para pagar los costes saláriales.

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