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Normativa Empresarial - Confederación de Empresarios de Albacete - FEDA

Se ha publicado en el Diario Oficial de Castilla – La Mancha la Resolución de 03/05/2022 de la Consejería de Economía, Empresas y Empleo por la que se regula la concesión directa de subvenciones dirigidas a personas trabajadoras autónomas y pymes destinadas a fomentar el trabajo a distancia, como medida, para favorecer la conciliación familiar y laboral, asegurar el nivel de empleo, así como para proteger a la persona trabajadora frente a cualquier eventualidad que se produzca.

El pasado día 2 de mayo se suscribió el Convenio Colectivo de Comercio en General de la provincia de Albacete que afecta a unos 9.000 trabajadores. Fueron parte firmantes del mismo, por la parte empresarial la Federación de Comercio de Albacete FECOM, integrada en FEDA y por la parte social, lo sindicatos CC.OO y UGT.

Las principales novedades del citado convenio son las siguientes:

Vigencia: 2021-2023.

Incrementos salariales:

En esta noticia se incluyen las licitaciones publicadas entre los días 25 de abril y 1 de mayo del 2022, en la Plataforma de Contratación del Sector Público cuyo ámbito geográfico se encuentra en Castilla-La Mancha. Son un total de 96 expedientes que suman una inversión de 43,2 millones de euros.

Se ha publicado el Decreto por el que se regula la concesión directa de subvenciones a personas trabajadoras autónomas de C-LM, para promover el ejercicio seguro de su actividad económica.

Incentivos a la contratación y al emprendimiento

Objeto y finalidad: regular la concesión directa de subvenciones a personas trabajadoras autónomas para asistir a cursos de formación en materia de prevención de riesgos laborales.

La finalidad de estas ayudas consiste en favorecer que los trabajadores autónomos de la región desempeñen su actividad de forma segura, a través de una adecuada formación en materia de prevención de riesgos laborales que complemente la adopción de medidas preventivas de distinta índole en el desarrollo de su actividad.

Actuaciones subvencionables: la asistencia de personas trabajadoras autónomas a cursos de formación en materia de PRL y a cursos de formación del Catálogo de Especialidades Formativas del marco del sistema de formación profesional para el empleo en materia laboral incluidos en el anexo I, dentro del periodo comprendido desde el 1 de enero hasta el 31 de diciembre de 2022, ambos incluidos.

(Actualización: ampliación de plazo de presentación hasta el 14 de junio incluido)

Se ha publicado en el Diario Oficial de Castilla – La Mancha la Resolución de 25/04/2022, de la Viceconsejería de Empleo, Diálogo Social y Bienestar Laboral, por la que se aprueba la convocatoria de subvenciones de las líneas de ayuda, del Programa Castilla – La Mancha Más Segura, para el ejercicio 2022.

Les facilitamos una guía con todas las medidas que existen actualmente en diferentes países de Europa, provocadas por la crisis del Covid-19. Este documento se irá actualizando con la nueva información que vaya surgiendo.

Les facilitamos un índice por el cual pinchando en el nombre de uno de los países podréis dirigiros a la información de ese país. También al final del documento contáis con links por los cuales podréis acceder a los diferentes certificados de desplazamiento que son necesarios.

Última actualización: 26/04/2022. Se modifica Italia.

Toda esta información esta facilitada por las diferentes asociaciones que componen la IRU y es a través de ésta que nos llega a nosotros.

 

En esta noticia se incluyen las licitaciones publicadas entre los días 18 y 24 de abril del 2022, en la Plataforma de Contratación del Sector Público cuyo ámbito geográfico se encuentra en Castilla-La Mancha. Son un total de 121 expedientes que suman una inversión de 27,2 millones de euros.

 

BOLETIN SEMANAL “DICI AL DÍA” ÁMBITO SOCIEDAD DIGITAL, SEMANA del 11 al 22 de abril.

En esta noticia se incluye la edición semanal semana del 11 al 22 de abril “DICI Al Día” correspondiente al ámbito de Sociedad Digital.

 

El Ministerio de Sanidad ha actualizado el documento “Procedimiento de actuación para los Servicios de Prevención de Riesgos Laborales frente a la exposición al SARS-CoV-2” con fecha 20 de abril de 2022.

En el contexto epidemiológico y de inmunidad de la población, parece adecuado actualizar también la intervención de las empresas, a través de los servicios de prevención (SPRL), para reducir la transmisión, a la vez que se mantiene la protección a las personas vulnerables y así ir recuperando la normalidad en aquellos contextos en los que se estime que el balance riesgo beneficio pueda justificarlo.

La información y la formación continúan siendo fundamentales, así como la higiene personal, la higiene de los lugares de trabajo y la correcta ventilación de los lugares de trabajo y espacios interiores.

Cualquier toma de decisión sobre las medidas preventivas a adoptar en cada empresa deberá basarse en información recabada mediante la evaluación del riesgo de exposición.

Os trasladamos desde la IRU que, el Departamento de Transporte del Reino Unido (DfT) ha introducido una relajación temporal de la aplicación de las normas sobre el horario de los conductores de la UE en Inglaterra, Escocia y Gales desde las 12:01 del 9 de abril de 2022 hasta las 23:59 del 8 de mayo de 2022. 

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